Nowy Prezes Play spotkał się z przedstawicielami OM NSZZ Solidarność Razem w Play
Koleżanki i Koledzy,
W spotkaniu towarzyszyły prezesowi, Dyrektor HR Ewa Zmysłowska i wyznaczona do komunikacji ze związkami zawodowymi Iwona Morcinek. Stronę związkową reprezentowali, Mirek Rajmann (przewodniczący), Piotr Kosmalski (sekretarz) i Przemek Rutkowski (skarbnik).
Od lewej: Mirosław Rajmann, Ewa Zmysłowska, Ken Campbell, Przemysław Rutkowski, Piotr Kosmalski.
Spotkanie przebiegało w bardzo dobrej atmosferze. Nasz nowy Prezes przyznał że, ma doświadczenie we współpracy ze związkami zawodowymi z czasów kiedy zarządzał innymi firmami i dobrze to wspominał.
W trakcie spotkania głównie nasi przedstawiciele przemawiali, a Prezes w tym czasie często zapisywał coś w swoim notatniku, zadając przy tym bardzo konkretne i trafne pytania.
Mając na uwadze, że tematów jest dużo, a czas ograniczony, chcieliśmy w pierwszej kolejności przekazać sprawy dotyczące największej w Play, bo liczącej blisko tysiąc osób grupy pracowników, którą stanowią pracownicy POS. Nie będziemy tu wymieniali wszystkich poruszonych spraw, ale zapewniamy Was, że wszystkie najważniejsze dla Was, o których wiele razy rozmawialiśmy i o których pisaliście też w Pulse Check, w tym szczególnie – zasady wynagradzania premiowego ze wszystkimi jego niedoskonałościami, możliwości realizacji celów, szeroko pojmowane wsparcie sprzedaży, wyposażenie stanowisk pracy (potwierdzone zdjęciami z POS).
Oprócz spraw dotyczących pracowników POS, zdążyliśmy poruszyć te, które dotyczą pracowników pionu technicznego po zmianach, które następowały co kilka miesięcy, od czasu przejęcia przez Play spółki UPC Polska, oraz kilku spraw które dotycząc wszystkich pracowników Play.
Ken Campbell przyznał, że część poruszonych przez nas problemów nie było dla niego czymś nowym i wiedział o nich przed spotkaniem, ale uzyskał od nas też sporo nowych informacji. Prezes powiedział nam, że planuje w najbliższym czasie turne po Polsce, podczas którego chce odwiedzić nasze biura w terenie i salony sprzedaży. Jeżeli wśród miejsc odwiedzanych przez prezesa będą te, w których pracujecie, bądźcie otwarci, mówcie szczerze o wszystkim co Wam leży na sercu. My wyszliśmy ze spotkania z Kenem zadowoleni i z poczuciem, że stało się coś dobrego. Zawsze bardzo zależało nam na tym, byśmy we wzajemnych relacjach z Zarządem widzieli w sobie partnerów, nigdy przeciwników… i po tym spotkaniu rzeczywiście poczuliśmy się potraktowani jak partner, tak więc śmiało, Ken chce z Wami rozmawiać.
Mamy wiarę graniczącą z pewnością, że to nasze dobre spotkanie było pierwszym, ale nie ostatnim, a kolejne są kwestią czasu, bo zostało kilka spraw, których nie zdążyliśmy poruszyć.
Mamy nadzieję, że Prezes jest bardziej otwarty na zmiany niż wielu, którzy są związani z Play od wielu lat, bo przecież nie przybył do nas po to, by było tak jak jest…